人才测评系统好用吗 1、每个企业和岗位对人才的要求各不相同，因此人才测评系统需要具备灵活性，以适应不同的需求。测评系统应能根据岗位需求构建胜任力模型，胜任力要素可以参考大五人格、卡特尔16PF或青年人格（CPI）等多维度指标进行摘取。一个好的人才测评软件应能根...